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MODALIDAD VIRTUAL

Team Building

Porque ninguno de nosotros es tan bueno como todos nosotros

Este taller se enfoca en transformar un grupo de personas en un equipo de personas motivadas que trabajen sin problemas hacia un objetivo común. Se introduce a los participantes en el concepto de roles de equipo y se exploran diferentes formas de reconocer y establecer sus roles dentro del equipo. Este conocimiento permite a los trabajadores del equipo administrar sus roles y responsabilidades en el equipo y evitar brechas o superposiciones en los roles.

Al final los participantes podrán:

  • Identificar cómo los equipos progresan y cómo esto afecta a los miembros del equipo y al estilo de liderazgo de los líderes.
  • Evaluar el equilibrio de un equipo basado en los roles de equipo y usar métodos sistemáticos para mejorar la eficiencia de las intercomunicaciones de un equipo.
  • Usar la comunicación empática y aumentar tu comprensión de las habilidades emocionales.
  • Ofrecer retroalimentación constructiva y elogiar de manera eficiente mientras presta atención a la comunicación tanto verbal como no verbal.
  • Descubrir lo que sabes sobre ti y cómo los demás piensan de ti.
  • Entrenarse sistemáticamente para ayudar a otros a lograr más y convertirse en un miembro confiable de su equipo.

Desarrollo Gerencial

Liderazgo de alto impacto 2.0

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